- 1 ماه پیش
- 967
- 19:14
مشخصات سیستم
پادکست Rexify
0
توضیحات
تفکر سیستمی هیجانی نیست؛ هدف آن، تولید رفتاری خاص و تعادل ورودی و خروجی است. هر سیستم، هدف، تعامل، رفتار و مرزهای مشخصی دارد. مدیریت باید بر کنترل سیستم باشد، نه افراد، برای رشد و پایداری کسب‌وکار...
Avatar
کاربر شنوتواولین نفر کامنت بزار
- 170
- 1 ماه پیش
در هر سازمان، تیم‌ها از نظر وفاداری و تعامل به سه دسته اصلی تقسیم می‌شوند: «جانفشان‌ها»، «علف‌های هرز» و «ماشین‌ها».جانفشان‌ها (۱۰-۲۰٪) نیروهایی با بهره‌وری بالا و پتانسیل شکوفایی هستند که باید انگیزه...
در هر سازمان، تیم‌ها از نظر وفاداری و ت...
09:42
- 170
- 1 ماه پیش
09:42
- 801
- 1 ماه پیش
استرس عمدتاً ناشی از کمبود منابع است. برای کاهش آن، چندین راهکار کلیدی وجود دارد:1. مدیریت احساسات: خشم را به شیوه صحیح بروز دهید (مانند نوشتن یا تخلیه در یک فضای خصوصی). نفرت و حسادت را با شناسایی کم...
استرس عمدتاً ناشی از کمبود منابع است
14:05
- 801
- 1 ماه پیش
14:05
- 1.3K
- 1 ماه پیش
کمپین فروش، برنامهای هماهنگ برای فروش یک «محصول عالی که ارزش حرف زدن داشته باشد» است. هدف اصلی آن، نه افزایش تعداد مشتریان، بلکه «ثبت سفارش بالا» و جذب مشتریان وفادار است که تحت هیچ شرایطی شما را ترک...
کمپین فروش، برنامهای هماهنگ برای فروش ...
01:55:36
- 1.3K
- 1 ماه پیش
01:55:36
- 309
- 1 ماه پیش
سخنرانی تجاری فراتر از حرف زدن است؛ ابزاری قدرتمند برای متقاعدسازی و دعوت به اقدام است که مستقیماً به افزایش درآمد، اعتبار و جایگاه اجتماعی منجر میشود. مدل "ماچ" (محتوا، ارائه، چاشنی) راهنمای اصلی اس...
سخنرانی تجاری فراتر از حرف زدن...
02:01:57
- 309
- 1 ماه پیش
02:01:57
- 402
- 1 ماه پیش
رقابت در کسب‌وکار یک جنگ دائمی است که باید با شناخت دقیق رقبا (مستقیم، غیرمستقیم و حتی باورهای غلط) و تمرکز بر جایگاه بازار (نه صرفاً سهم بازار) مدیریت شود. پنج استراتژی کلیدی شامل حمله، غافلگیری، بهر...
رقابت در کسب‌وکار یک جنگ دائمی است
01:23:24
- 402
- 1 ماه پیش
01:23:24
- 128
- 1 ماه پیش
برای استخدام کارکنان خوب، ابتدا باید "سازمانی خوب" باشید. ایجاد "آهنربای استخدام" با توسعه برند کارفرمایی قوی و ارائه ارزش پیشنهادی جذاب برای کارکنان، کلید جذب استعدادهاست. این ارزش پیشنهادی شامل فرصت...
برای استخدام کارکنان خوب، ابتد...
11:44
- 128
- 1 ماه پیش
11:44
- 252
- 2 ماه پیش
پرورش مغز و تقویت تفکر مستلزم ایجاد تعادل میان دو نیمکره راست و چپ است. نیمکره راست مسئول خلاقیت، ادراک، تصویرسازی و تفکر کلینگر است، در حالی که نیمکره چپ با منطق، استراتژی، جزئینگری و نظم سروکار دا...
پرورش مغز و تقویت تفکر مستلزم ایجاد تعادل میان ...
11:58
- 252
- 2 ماه پیش
11:58
- 389
- 2 ماه پیش
برندسازی، مدیریت هدفمند شهرت و ایجاد تمایز شما از رقباست که فراتر از یک لوگو یا شعار عمل میکند و شامل برند شخصی، سازمانی و محصول میشود. این فرآیند به شما کمک میکند تا در صنعت خود به عنوان اولین، ما...
برندسازی، مدیریت هدفمند شهرت و ایجاد تمایز شما ...
01:22:34
- 389
- 2 ماه پیش
01:22:34
- 73
- 2 ماه پیش
هر ایدهای ارزش پیگیری ندارد؛ موفقیت به "پیادهسازی" بستگی دارد، که نیازمند هم امکانپذیری و هم مسئولیتپذیری است. یک ایده خوب باید منحصربهفرد، پرتقاضا، مقیاسپذیر، حلکننده مسئله، متمایز و به انداز...
هر ایدهای ارزش پیگیری ندارد؛ موفقیت به...
15:54
- 73
- 2 ماه پیش
15:54
تمامی حقوق این وبسایت متعلق به شنوتو است